创高安防深圳创高安防技术有限公司

面试官是当时的主管，因为当时是校招啦。先实习了半年，然后问了一下大学的经历，先用英文简单自我介绍，为什么要做这份工作等。然后转正式的销售。

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年终奖有时候发的，过年前会安排发。 比如像是去年发了900，但前年没有发。因为公司现金流不太好，福利什么的很少很少。工作中的压力还好，压力不大。没业绩就没提成呗，没提成就没钱花呗，生活的压力吧！如果自己不介意其实也没什么压力了。你的司龄有多久流动很大。目前应该在缩减开支裁员吧？一两年不加薪…所以不太适合长期发展的。